对于阴险狡诈的人怎么对付
在生活中和职场上，经常会遇到阴险狡诈的人，我们把这类人称之为小人，这些人为了自己的利益，什么损事都能做得出来，为了骗得领导的信任，诸如吃、喝、嫖、赌、苦肉计、连环计都是他们的手段，甚至还不惜使用美人计，更有甚者，他们会打着领导的旗号，指挥其它的同事，并采用各种手段拉拢人，一但他们占据重要位置，手里有点权力，更是飞扬跋扈，如何对付这类小人呢，小编今天教你几个方法，包有效，无效包退哦：如何对付阴险之人怎样对付阴险歹毒的人
【1】辩——首先我们得能辨别出这类人来，这类人有三个典型特征，骗、拉、黑，骗是他们最拿手的，而骗取领导与大家的信任是他们最终的目的，所以，表面上，这些人都装的非常好，口才好，非常会说话，只是，一但涉及他们的利益时，他们狡诈的面目就露出来了，另外就是拉，他们会想尽各种办法拉拢你与周围的同事，以被他利用，最后就是黑，他们收拾起人来，毫不手软，心黑手辣，所以，只要留个心眼，辨别出这样的人来，相对不难对于阴险狡诈的人怎么对付。
【2】防——这类人善于背后使坏，通常也都非常聪明，所以，在我们的意识里，要有防的动作，不要被其蜜语甜言所迷惑，也不要被其小恩小惠所收拢，咱惹不起，躲得起，不与其有利益往来，预防意识是我们自我保护的第一原则，不听，不信，不得罪，更不要去试图与这类人处理好关系（想收拾他的时候例外），我们只要不得罪他就行了，至于更深层次的关系，还是等等再说，以防我们成了人家利用的工具，到时候我们还蒙在鼓里，只要我们有这个意识，这类人还是比较好防的对于阴险的人怎么对付对于阴险小人怎么对付。
【3】放——小人得志，通常都有一个毛病，那就是爱显威风，小人得不得志，并不是我们说了算的，如果人家真得志了，我们也不要担心，抱着放长线钓大鱼的心态与其相处，对于他的坏，他的那些阴招，我们装作不知，只管看着他表演，等到他的那些旧事原形毕露时，我们再巧妙的揭穿罩在他脸上的那层阴险狡诈的面纱，到时候，我们再配合领导，一起去收拾他们，所以，在小人得志的时候，我们千万不可以鸡蛋碰石头，要相信组织的力量对于阴险的人怎么对付。
【4】装——如果你对这些小人实在是忍无可忍，计划收拾他，那么你不妨来一个群众演员，因为这类人最喜欢做的事，就是看到一个个人被其收拾到自己的“门下”，你呢，也装作与其搞好关系，甚至还可以为其传递一些信息，证明你已经入他的圈子了，为表示“忠诚”，你还可以说说别人的坏话，当然，这些坏话也是真实存在的，不可以乱编哦，等到他放松警惕时，你再收集一些他的“小辫子”，以备时机成熟时，一举拿下怎样对付阴险歹毒的人。
【5】还——就是以其人之道，还治其人之身，小人之所以称之为小人，就是因为其心不正，所以，其行为也处处体现其心思，在你最怕尴尬或不应该丢人的时候，让你尴尬，让你出丑，你不要生气，你可以在适当的时机也揭一揭他的老底，把他丑恶的行径抖露出来，其实他们最怕的就是把事情搞大，特别是他们做过的那些见不得人的事，我们完全可以利用众人的力量，只要掌握其铁证，小编相信，斜永远不压正怎样对付阴险歹毒的人。
1.不要得罪小人：千万不要因为正义感而独自公开揭发他....小人从不认为自己奸诈不厚道，他们敏感度高，眼锐如鹰，舌利如剑...你绝对不是对手怎样防备阴险的人?。
2.敬而远之，和他们保持距离：保持平淡的表面关系，千万不要亲密如友，因为小人口蜜腹剑，翻脸无情，让你措手不及，吃不完兜着走....用什么办法对付阴险的人
3.说话谨慎，客套寒暄即可：如果你批评或谈别人隐私，绝对变成他们兴风作浪的把柄，或是做为日后报复你的筹码如何对付阴险之人；如果他们批评或谈别人隐私，你要立刻中止，一句都不要听，因为无论如何，他们绝对会嫁祸给你...尤其是他们拨电话寒暄聊天，常常顺便帮你录音喔！你不要怀疑他们这样快乐吗？干嘛那么累？这就是小人心态！
遇到过阴险小人，小人没有廉耻心，所以不能忍让，必须斗智斗勇如何对付阴险之人。首先，平时外表若无其事；其次，团结周围人，树立你的形象；第三，找机会，收集证据，发给大领导。第四，抓住某一次他欺负你的机会，当着所有同事的面，指着他鼻子大骂，语速要快，证据充足，不给他还口机会。我就是这样做，逼着这个阴险小人的领导把他调走了。他领导觉得难堪了。【摘要】
对付阴险的人怎么办【提问】
遇到过阴险小人，小人没有廉耻心，所以不能忍让，必须斗智斗勇。首先，平时外表若无其事；其次，团结周围人，树立你的形象；第三，找机会，收集证据，发给大领导用什么办法对付阴险的人。第四，抓住某一次他欺负你的机会，当着所有同事的面，指着他鼻子大骂，语速要快，证据充足，不给他还口机会。我就是这样做，逼着这个阴险小人的领导把他调走了。他领导觉得难堪了。【回答】
有条件的话可以以牙还牙，以彼之道还施彼身怎样防备阴险的人?。当然最好的方法就是走正道，收集证据曝光他，让他的丑恶嘴脸暴露出来！
特别阴险的人怎么对付
首先，应防。阴险狡诈的人，善于背后施坏，暗里插刀，放冷箭，打黑枪，让你拿不准他什么时候给你一脚，而且小人之脚往往阴狠毒辣，若是防备不及，则必遭大劫，落得身败名裂，后悔莫及用什么办法对付阴险的人。作为领导，为了不致遭阴险狡诈的下属暗算，还是首先防范一下为好。
1、其次，要明辨是非，不偏听偏信，小人皆是口蜜腹剑，嘴上甜甜蜜蜜，心里却暗藏祸心，这正是其阴险狡诈之处。对付这样的下属，要洗净耳根仔细听，要善于抓住话的关键。认真思考分析他说话的目的。凡是应三思而后行，只要做到知己知彼，就能百战不殆。
对付阴险的人最好的办法就是远离，因为你不知道什么时候惹了ta，ta就会伺机报复，主要是自己和小人计较不值得。
遇到过阴险小人，小人没有廉耻心，所以不能忍让，必须斗智斗勇。首先，平时外表若无其事；其次，团结周围人，树立你的形象；第三，找机会，收集证据，发给大领导。第四，抓住某一次他欺负你的机会，当着所有同事的面，指着他鼻子大骂，语速要快，证据充足，不给他还口机会。我就是这样做，逼着这个阴险小人的领导把他调走了。他领导觉得难堪了。【摘要】
2、对付阴险的人怎么办【提问】
遇到过阴险小人，小人没有廉耻心，所以不能忍让，必须斗智斗勇。首先，平时外表若无其事；其次，团结周围人，树立你的形象；第三，找机会，收集证据，发给大领导。第四，抓住某一次他欺负你的机会，当着所有同事的面，指着他鼻子大骂，语速要快，证据充足，不给他还口机会。我就是这样做，逼着这个阴险小人的领导把他调走了。他领导觉得难堪了。【回答】
爱利用别人的人,其实她在利用别人的同时也有意无意的在做一些求人的事情,对付这样阴险的人~
3、要么树立起强烈的正派正义感,恪守原则,做事有理有据,有度有法,不知道能理解吗?说穿了就是一种自信的态度与个性!这样给别人的印象一定是高大威严的~我想她在你面前做出的一切说出的一切都将是显的极其卑微,低俗的!不入档次的! 她只会从潜意识里莫名其妙的奉承你,而不会也做不出利用你的事情来,即使她想也不敢轻易触碰你,你给她的压迫感能让她清楚的感受到利用你以后将会得到的代价!
要么就是变的比她更阴险,当然我说的比她更阴险并不是比她更坏~而是比她更会思考问题~更会看待问题~更会看穿问题!知道她是一个什么样的人了~以后不管她让你帮她也好~!厚着脸皮求你也好~你也学会傻傻的接受(装傻知道不),只要知道她是什么目的就好了~傻傻的问她要怎么做~然后表面上傻傻的帮她做~ 将计就计...待时机成熟的时候就把整锅粥一锅端了~把她的罪恶丑陋全亮出来~当然你还是装傻(装到让她认为你不是有意的,也不关你的事),要知道在这种人面前就要遇强则强~要知道一个道理~人家都说清官管贪官~城府要更高一筹才行!
这样搞她一两次~我看看是她能把你搞臭,还是把她自己搞的身败名裂! 最后....她做梦也联想不到你,也找不到借口怪罪你什么!
相信看完以上的内容，大家对于对于阴险狡诈的人怎么对付以及其他几个相关问题都有了比较全面且深刻的理解。如果大家还有不明白的地方，欢迎后台留言。
