企业级别干部排序

企业干部级别划分

企业干部级别划分如下:在企业内由低到高排列为：管技、副科级、正科级、副处级、正处级、副局级、正局级 领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级。

企业职位级别从高到低排序是什么?

董事长、副董事长、董事、总裁、总经理、副总经理、高级总监、总监、高级经理、厂长（有些公司厂长比高级经理大）、经理、副经理、高级主任、主任、主任助理、车间管理员、班长、组长、职工。企业职工是指与企业订立劳动合同的。

公司的职位大小顺序?

2、总裁，会长（4个级别－高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁）3、总经理（2个级别－总经理，副总经理）。4、总监（相当于项目经理），但国内有些公司的项目经理只能算项目跟单员 5、经理（3个级别－高级经理，经理，副。

公司职级划分16级是什么?

1、董事长、主席级别(3个级别：高级主席、主席、副主席)。2、CEO，向董事局汇报。3、总裁(4个级别：高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，像CEO回报。4、总经理(2个级别：总经理，副总经理)。5、总监(行政总监、人力。

。生产总监 行政主管这些职务级别的排序时怎样的?

总经理（General manager）传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。但实际上，总经理所在的层级，还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业，总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而。

公司职务22个级别是什么?

一般公司职位等级从大到小排列如下：1、董事长，主席级别（3个级别

干部级别排序从小到大

职务与级别：（一）办事员：二十七至十九级；（二）科员：二十六至十八级；（三）科级副职，乡级副职，副主任科员：二十四至十七级；（四）科级正职，乡级正职，主任科员：二十二至十六级；（五）处级副职，县级副职，助理调研。

中国公司职位名称怎么排的,从大到小

董事局（也叫董事会）2.董事长3.总经理（也叫执行总监）4.经理5.主管（或主任）6.组长（或科长、拉长、车间主任）7.班长8.员工管理层（领导班子）、中层干部（各部门负责人）一般公司的话 董事长 总经理 副总 总经理。

一个企业里职位从大到小排列是怎么排的

1.董事局（也叫董事会）2.董事长3.总经理（也叫执行总监）4.经理5.主管（或主任）6.组长（或科长、拉长、车间主任）7.班长8.员工